2.熟悉Da 数据 -0系统Da数据人才需要熟悉Da-3生态。但是，这并不意味着所有的大型数据处理技术都包含在Hadoop生态-2/中，如何搭建一个完整可用的安全平台数据“要搭建一个平台数据 系统，我们需要追溯流的源头数据，到最终有价值的输出，在现有的Hadoop和平台中搭建。
传统的租用云服务的big 数据平台有几个通病:建设周期过长，扩展不方便，所以big 数据平台的建设规模一般会适当放大，导致前期资源闲置浪费，也埋下了后期资源不足的隐患，影响业务发展。云计算很久以前就解决了灵活构建的问题。我们可以按需搭建一个大型的数据平台，随着业务的增长快速扩张和收缩，企业可以按需支付成本。此外，Hadoop/Spark-3生态-2/中有很多组件，每个组件对硬件资源的要求不同。然而，在构建传统平台时，往往很难考虑到资源需求的差异。
90年前，法国诗人保罗·瓦列里写道，“未来不再像过去。”00年代中期以来的大数据走势也可以说。面对崭新的2023年，Datanami(一个提供研究和企业新闻和观点的新闻门户网站数据密集计算，涵盖大-3生态-2/)从未停止，他们从大/上。数据AshishThusoo Da数据分析和解决方案投资增长服务公司Qubole的创始人兼首席执行官表示，“毫无疑问，2023年对商业智能和数据分析解决方案的投资将继续增长。
Da 数据一个人才整体需要哪些核心知识1。数据较强的加工分析技能数据人才需要扎实的加工分析技能。这包括掌握数据收集、清洗、储存、加工、分析等基本技能。他们需要能够熟练操作数据库、数据仓库、数据挖掘和机器学习，并具备良好的编程和算法技能。2.熟悉Da 数据 -0系统Da数据人才需要熟悉Da-3生态。
3.较强的业务理解和解决能力数据人才需要具备一定的业务理解和解决能力。他们需要了解业务流程和业务需求，并能根据这些需求提出合适的解决方案。此外，他们还需要具备良好的沟通能力，能够与各个部门和团队沟通协调，保证项目的顺利进行。4.数据可视化和呈现能力在分析的过程中，数据可视化和呈现是非常重要的。大数据人才需要会使用各种工具数据可视化和呈现，比如Tableau，PowerBI，D3.js等等。
