深圳维谷智能科技怎么样，莱谷智能科技怎么样是咨询这个1314007 8889吗

来源：整理时间：2023-05-16 01:14:25 编辑：智能门户手机版

1，莱谷智能科技怎么样是咨询这个1314007 8889吗

是的呀，还不错可以做

是真的呀，产品采用最新技术，前后防撞，安全放心，要的话，可以咨询一下，这个是市场部负责人电话

防撞器不错呀，给媳妇装个，出门我也放心了，撞了别人还要赔钱，弄不好人还得受罪

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2，瑞谷科技深圳有限公司怎么样

企胜网赢服务机构认为瑞谷科技公司在电源研发方面还是颇有实力的，在国内也处于领先地位，瑞谷的研发规模和研发实力在中国处于领先地位，员工总数约1500人,现有200多人的电源工程师队伍，拥有从元器件到产品的安规测试和可靠性测试实验室，严谨的IPD开发流程管理以及制造环节的QIS系统和Barcode条码控制系统，使产品使用不良率控制在200PPM以内。由于安全、可靠、耐用的产品，所以赢得世界一流的通讯设备商广泛采用瑞谷的产品，并在全球各地应用。

公司今天通知我说公司效益不好，要解约。我是应届毕业生都六月份了让我去哪找工作啊，这公司一而再再而三的不守信用，希望大家不要被骗！

不太了解这个公司...

合同签一年,试用期3个月,试用期不买保险,扣20多天工资,而且工资经常不按时发,喝水要员工自己掏钱,很多东西都不按劳动法来,劳动局仲裁的常客,而且被仲裁多了,公司已经有了一套应付劳动局的方案

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3，深圳市瑞谷科技怎么样

真实的瑞谷科技（深圳）有限公司1.签合同一年，试用期两个月，试用期内无社保，两个月后要经过答辩等程序折腾人，即便你过了试用期也不会涨工资；或者只涨原来承诺的一半；2.要求员工每天必须加班一小时，美其名曰：敬业奉献；3.无项目奖、无双薪、无加薪、无年终奖；4.喝水自费、吃饭自费、坐车自费、住房自费；5.合同到期后，不主动和你续签，逼你离职；6.目前已连续亏损1年，6月底将科技园的房子退掉，搬到了坂田；已提交了辞工单的人员到坂田不安排座位，逼员工立即离职；许多刚入职还不满一个月的都被辞职了，当初可是把人骗来的；7.分别于3月底和6月底两次裁人，研发人员由300人变成了30人，而且剩的都是垃圾；8.管理层都是混饭吃的，不想解决问题，不承担责任，只为保住工资；9.行政人事部换了一茬又一茬，存在的都是呆瓜；10.老板无能，养了一群白痴做中层干部，钱赔的差不多了，快撑不住了，快倒闭了；

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04年我在哪里的时候，有两个员工打架，闹到上面，罚款1200，每人，而这两个员工的月薪只有7百多好像

瑞谷的确是伪外企。里面的管理及流程完全一塌糊涂！人员流动性非常大！试用期要6个月，基本等到4-5个月时就找出一大推问题把你赶走！老大也很无能（尤其那个老万副总，屁事都不懂，而且还很吊，经常对产线人发货，跟销售老大开会时连发言机会都没有）！建议不要到这家公司上班！

一个很差的公司，拖欠员工工资几个月不发，人辞工一走，工资都少发给别人，新股东更加苛刻，只会吹牛逼，套路太深。而且管理的一塌糊涂，管理人员都是一些画皮，只会做表面功夫，人员流动性也大，真正有能力，有远虑的都早走了，因为看不到希望，无论你做的在久，做的在好，老板也不会欣赏你，不会给你加一分工资，不加工资也就罢了，还想办法扣员工的工资，假如本来是正班，没事做，就给你放假，正班都不让人上满，不上班可以，但是也不能扣员工的工资吧，又不是员工造成的，一点都不会为员工想、管理就这些能耐想的歪主意是一套又一套的。公司从曾经的辉煌到现在的状况，想必明白人都清楚。

情况很糟糕的，估计是要倒闭 , 拖欠供应商货款不给，还找不到负责人，采购找不到，找财务，财务说不管，找前台了解情况，前台也说不知道，不愿意告知情况，这样的厂，大家最好是考虑好清楚是否要合作的

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